E' interessante ver pessoas revoltadas pelo valor astronomico que os CEO's de certas empresas americanas andam a receber.
O seu argumento e' a lei. Os seus contratos especificam que quer a sua performance seja boa, quer seja ma, aceitar o emprego da direito 'aquele bonus, venha o dinheiro donde vier.
O quase triliao de dolares que o cidadao americano deu a estas industrias para as salvar (o bailout) serviu para isso mesmo.
De toda a quantia oferecida 'as empresas, bancos, industrias automoveis, etc, alguma parte desse dinheiro foi para a parte legal tambem, inclusive, os bonus aos recem despedidos CEO's que os merecem legalmente.
Se eu tivesse uma empresa, queria a melhor cabeca a dirigir aquilo tudo. E certamente que pagaria mto para ter o melhor. Se custar um milhao por mes ter la o melhor, e esse melhor me fizer a empresa render 5 milhoes por mes, esta-se mto bem. Mas, normalmente, o melhor CEO ja estara' a ser pago milhoes para estar onde esta' antes de trabalhar para mim. Assim, algo mais tem de vir na oferta, incluindo estes bonus.
Em negocios ha' riscos. Nesta crise americana, deu para o torto. Legalmente falando, nao dar bonus a um CEO mafioso e descuidado que lhe e' devido por lei, nao e' diferente, aos olhos da lei, de despedir um operario e nao lhe dar os ordenados em falta qnd a empresa for salva pelo publico enquanto falia.
Entao e eticamente?
Eticamente estes CEO's sao uns cabroes por aceitar o dinheiro. Ja sao ricos mas acham-se na situacao justa de receber mais, principalmente qnd esse dinheiro vem dos impostos de muitas das pessoas que eles mesmo despediram.
A lei e' onde o erro esta'. Nada esta' escrito que diga que qnd o dinheiro que salva uma empresa vem dos impostos dos cidadaos, os contratos feitos anteriormente nao contam. A empresa agora e' nossa e nao deles.
Assim, este problema esta' na lei. Ganancia e ambicao andam mtas vezes de mao dada. Cabe 'a lei ajustar-se para este problema como o fez para todos os outros problemas que a humanidade tem.
Porque afinal de contas, que os CEO's tem direito ao bonus com as leis que estao em vigor, ai isso tem. Nao gostas? Muda a lei. ;)
O seu argumento e' a lei. Os seus contratos especificam que quer a sua performance seja boa, quer seja ma, aceitar o emprego da direito 'aquele bonus, venha o dinheiro donde vier.
O quase triliao de dolares que o cidadao americano deu a estas industrias para as salvar (o bailout) serviu para isso mesmo.
De toda a quantia oferecida 'as empresas, bancos, industrias automoveis, etc, alguma parte desse dinheiro foi para a parte legal tambem, inclusive, os bonus aos recem despedidos CEO's que os merecem legalmente.
Se eu tivesse uma empresa, queria a melhor cabeca a dirigir aquilo tudo. E certamente que pagaria mto para ter o melhor. Se custar um milhao por mes ter la o melhor, e esse melhor me fizer a empresa render 5 milhoes por mes, esta-se mto bem. Mas, normalmente, o melhor CEO ja estara' a ser pago milhoes para estar onde esta' antes de trabalhar para mim. Assim, algo mais tem de vir na oferta, incluindo estes bonus.
Em negocios ha' riscos. Nesta crise americana, deu para o torto. Legalmente falando, nao dar bonus a um CEO mafioso e descuidado que lhe e' devido por lei, nao e' diferente, aos olhos da lei, de despedir um operario e nao lhe dar os ordenados em falta qnd a empresa for salva pelo publico enquanto falia.
Entao e eticamente?
Eticamente estes CEO's sao uns cabroes por aceitar o dinheiro. Ja sao ricos mas acham-se na situacao justa de receber mais, principalmente qnd esse dinheiro vem dos impostos de muitas das pessoas que eles mesmo despediram.
A lei e' onde o erro esta'. Nada esta' escrito que diga que qnd o dinheiro que salva uma empresa vem dos impostos dos cidadaos, os contratos feitos anteriormente nao contam. A empresa agora e' nossa e nao deles.
Assim, este problema esta' na lei. Ganancia e ambicao andam mtas vezes de mao dada. Cabe 'a lei ajustar-se para este problema como o fez para todos os outros problemas que a humanidade tem.
Porque afinal de contas, que os CEO's tem direito ao bonus com as leis que estao em vigor, ai isso tem. Nao gostas? Muda a lei. ;)
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